Já disse e repetirei as vezes que achar necessário:
AVB foi a melhor coisa que aconteceu ao FCP nos últimos tempos.
Fazer coincidir:
- um homem que percebe do 'core business' da actividade que lidera
- ter experiência de largos anos e com muito sucesso em funções abaixo daquelas que vai liderar
- uma rede de contactos dentro ramo de pessoas que podem dar valor
- parece ter excelente "olho" para detectar talento
- ter excelente capacidade de comunicação
- boa capacidade negocial tanto a comprar como a vender
- ser suficientemente abastado para se perceber que não está aqui por dinheiro alem de não querer ordenado disto
- preparou-se, segundo as palavras do próprio, durante dois anos
- tem uma ligação afectiva à instituição que representa que sabemos ser genuína... até mesmo ferverosa
- aparenta ter valores e principios a um ponto de até querer colocar limites de mandatos para a instituição nunca mais ter ninguém alapado, para alem de ter respeito pelos oponentes internos
- E se tudo isto não fosse suficiente, é novo, ambicioso e vê isto como um desígnio de vida
Fazer coincidir tudo isto numa pessoa só na liderança de qualquer instituição é RARÍSSIMO